На основании постановления Мэра города Читы от 16 апреля 2025 года № 4-пм проводится конкурсный отбор лучших административных и педагогических работников муниципальных образовательных организаций для присуждения премии Мэра города Читы «Педагогическое призвание»!

В период с 26 мая 2026 года по 24 июня 2026 года (включительно) осуществляется прием документов на участие в конкурсном отборе.

С порядком конкурсного отбора лучших административных и педагогических работников муниципальных образовательных организаций для присуждения премии Мэра города Читы «Педагогическое призвание» можно ознакомиться в постановлении Мэра города Читы от 16 апреля 2025 года № 4-пм (приложение к данному объявлению).

Портфолио оформляется в виде единого документа и размещается на любом доступном участнику ресурсе (Яндекс Диск, сайт ОО, персональный сайт и т.п.). Для оценивания представленных материалов направляется ссылка на портфолио.

Последовательность документов, вкладываемых в портфолио, должна строго соответствовать указанным критериям. В портфолио документы представляются в сканированном виде. Документы должны быть сгруппированы в шесть разделов согласно критериям, установленным приказом комитета образования (прилагается).

Документы, подтверждающие достижения конкурсанта, предоставляются в виде электронного образа документа в формате PDF (Portable Document Files), либо в виде гиперссылки на документы.

Электронный образ документа должен обеспечивать визуальную идентичность его бумажному оригиналу в масштабе 1:1. 

Качество представленных электронных образов документов должно позволять в полном объеме прочитать текст документа. Если бумажный документ состоит из двух или более листов, электронный образ такого бумажного документа формируется в виде одного файла. 

Для сканирования документов необходимо использовать режим сканирования с разрешением 300 точек на дюйм. Не допускается представление нечитаемых отсканированных изображений документов, а также изображений, содержащих потери значимых частей документа (текстовые области, подписи, оттиски печатей и т.д.).

Для проведения технической экспертизы участником в сканированном виде предоставляются следующие документы:

а) копия диплома об образовании; 
б) копия трудовой книжки (выписка из электронной трудовой книжки);
в) копия тарификационного листа или приказа, подтверждающего наличие полной учебной педагогической нагрузки в текущем учебном году (для педагогических работников);
г) копия аттестационного листа или выписка из приказа.

Материалы для технической экспертизы и материалы заочного этапа (портфолио) направляются в МАУ ДПО «ЦЕНТР ПСИХОЛОГО-ПЕДАГОГИЧЕСКОЙ, МЕДИЦИНСКОЙ И СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ «РЕСУРС+» на электронную почту gimc_chita@mail.ru в срок до 24 июня 2026 года (включительно).