В администрации города Читы прошло заседание трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под председательством Людмилы Эмих.

Было рассмотрено четыре вопроса. 

Представитель Центра занятости населения Забайкальского края Наталья Ростовцева рассказала о профессиональном обучении и дополнительном профессиональном образовании безработных граждан. Оно организуется по профессиям, востребованным на рынке труда.

В текущем году направлено на учебу 87 человек, 66 уже завершили обучение. Наибольший спрос сохраняется на рабочие профессии (машинист (кочегар) котельной, охранник, водитель автомобиля, машинисты бульдозера), что объясняется востребованностью данных профессий на рынке труда. В результате безработные граждане в короткие сроки могут трудоустроиться после обучения. 

В рамках проекта «Демография» в текущем году завершили обучение 107 человек, еще 153 человека продолжают учиться. Наиболее популярны профессии оператора наземных средств управления БПЛА, психолога-консультанта, юриста, бухгалтера и т.д. 

Также докладчица проинформировала присутствующих о категориях граждан, имеющих право на данное обучение.

Представители комитетов образования, культуры, физической культуры и спорта администрации города Читы рассказали о подготовке учреждений к новому учебному году. Это ремонты зданий, асфальтирование и ограждение территорий, замена пожарной сигнализации, приобретение музыкальных инструментов и т.д. 

Людмила Эмих подчеркнула важность вопросов безопасности детей, чему всегда нужно уделять особое внимание. 
Шла речь и о летней оздоровительной кампании на базе образовательных организаций.

Завершающим вопросом мероприятия стала легализация трудовых отношений и заработной платы на территории краевого центра. Как отметила начальник отдела управления экономики Светлана Кузнецова, администрация регулярно информирует население о негативных последствиях нелегальной занятости, проводит адресную работу с хозяйствующими субъектами, которые имеют признаки наличия неформальных трудовых отношений с работниками, приглашает их на заседания рабочей группы, принимает жалобы от населения по фактам нарушений трудового законодательства в ходе горячей линии и т.д. 
Участники мероприятия приняли активное участие в обсуждении, делились своими мнениями, высказывали предложения по существу вопросов. 

Подводя итоги встречи, Людмила Эмих поблагодарила всех за продуктивную работу.